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Le CCAS à Blainville-sur-l'Eau

Installé au rez-de-chaussée de l'aile gauche de la Mairie, le Centre Communal d'Action Sociale de Blainville-sur-l'Eau est ouvert à tous et offre de nombreux services à la personne.

Blainville macaron

Les coordonnées du CCAS

Président : Ghislain DEMONET
Adjointe : Evelyne SASSETTI
Conseillère déléguée : Sarah CONCHERI
Secrétariat : Martiale GONTIER

Ouverture au public :
mardi et  jeudi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00
mercredi de 9h00 à 12h00

Téléphone : 03 83 75 50 32  

Courriel : ccas@blainvillesurleau.fr
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Les missions du CCAS

  • Gestion des logements du parc HLM et résidence PA : enregistrement, attribution, constitution des dossiers et documents divers
  • Aide sociale légale (placement, obligation alimentaire, aide ménagère) et facultative (aide d’urgence, aide aux vacances pour les enfants, personnes âgées, handicapées, …)
  • Gestion et attribution des chèques services
  • Séances du CCAS : convocation, informations aux membres, délibérations, …
  • Pour les jeunes : Bon naissance, Ticket jeune loisirs (6 - 18 ans) et ticket jeune études (17 - 25 ans), Aides au 1er départ, Aides aux vacances
  • Pour les anciens : Repas des Anciens (gratuit pour personnes seules : 65 ans – Couples : 69 ans), Voyage des Anciens (gratuit pour personnes seules : 65 ans – Couples : 69 ans), Colis des Anciens (gratuit pour personnes seules : 65 ans – Couples : 69 ans), Organisation de voyages, Carnaval et St Nicolas (payant – environ 25 €), Repas du Temps Libre (2ème et 4ème mercredi de chaque mois (sauf juillet-août) : 15 €), Scrabble (tous les mardis à 14 h 15 Salle de Restaurant de la MFC – gratuit), Après-midi récréatif (goûter) entre les anciens de Blainville-sur-l'Eau et de Damelevières
  • Plan canicule
  • Accueil physique et téléphonique : renseignements divers et d’orientation (APA, MDPH, services divers, …)
  • Contacts réguliers avec diverses instances : CPAM, CMS, UDAF, tutelles, CAF, ….
  • Nouvelle action : réunions régulières de concertation avec le CMS de Blainville et le Secours Catholique en vue de coordonner les actions et aides éventuelles.
  • En prévision : Ateliers divers : prévention routière, prévention des accidents chez les Anciens, informations dans divers domaines administratifs (ex : succession)
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Aide à la recherche d'emplois

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La Mission Emploi de la Communauté de Communes du Val de Meurthe

Créée en 1994 et située au 21 de la rue St Dominique à Blainville-sur-l’Eau (Tél : 03 83 75 71 55 - Mail : missionemploi@fr.oleane.com), Sylvie GRANDJEAN y accueille les demandeurs d’emploi de la CCVM tous les jours de 09h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h00. Ils peuvent consulter les offres d’emplois à partir du serveur Internet sur le site du Pôle Emploi. Elle leur propose une aide dans leurs démarches administratives ainsi que la rédaction de CV, lettres de motivation et préparation aux entretiens d’embauche. Pour ceux qui ne sont pas prêts à l’emploi direct, il faut établir un projet professionnel à plus ou moins long terme. Dans un souci d’efficacité maximum, un travail en partenariat est alors mis en place avec :

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Mission Locale (public de 16 à 25 ans)
Permanences au 21 rue St Dominique à Blainville-sur-l’Eau - Tél : 03 83 75 71 55
Site Internet : www.mllweb.info

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Les conseillers Pôle Emploi (public de plus de 26 ans)


Qui précisent les objectifs et mettent en œuvre les actes concrets d’accès à l’emploi.
Pôle Emploi de Lunéville - Rue René Basset 54300 Lunéville
Permanences : du lundi au mercredi de 08h45 à 16h45, le jeudi de 08h45 à 12h00 et le vendredi de 08h45 à 16h30.
Site Internet : www.pole-emploi.fr
En outre, les demandeurs d’emploi peuvent consulter sur place une documentation fournie.

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Association Entr'Aide Chômeurs

L'association est un lieu d'aide à la recherche d'emploi où chacun peut bénéficier gratuitement de conseils personnalisés tels que l'aide dans la rédaction de CV, lettres de motivation, mise en relation avec les employeurs potentiels et mise à disposition des offres Pôle Emploi. Ainsi l'accompagnement individualisé permet d'assurer :
• Un suivi social : des difficultés sociales, familiales, psychologiques comme le mal-être et les problèmes de santé peuvent entraver les démarches de recherche d'emploi. Afin de lever ces freins il est nécessaire d'assurer un suivi social et d'aplanir les difficultés rencontrées.
• Une préparation aux entretiens : permet aux demandeurs d'emploi de savoir se présenter et surtout de faire dégager les points positifs. L'entretien est une étape décisive pour une future embauche et ces préparations permettent aux personnes de prendre plus d'assurance et de valoriser leurs savoir-faire et compétences.
• Une pérennisation de l'emploi : contact avec les employeurs et les salariés pour régler les problèmes éventuels (aide aux frais de transport, contact pour absences...).
• Un accompagnement des demandeurs d'emploi dans l'entreprise lorsque c'est nécessaire. L'association tente de négocier avec les employeurs pour des personnes n'ayant pas de qualification ou pas d'expérience afin de leur laisser une chance de faire leurs preuves.

Contact : 3 Place de l'Ancienne Mairie 54360 Damelevières
Tél : 03 83 75 00 18 - Fax : 03 83 73 45 39 - Mail : entraide.chomeurs@wanadoo.fr

Sites partenaires :

Association Pour l'Emploi des Cadres